POR MELHORIAS, GRUPOS DE TRABALHO APRIMORAM PROCESSOS ASSISTENCIAIS DOS CAPS DE SÃO BERNARDO
Iniciativa reúne gestores, responsáveis técnicos, equipe multiprofissional e coordenadores para organizar fluxos, padronizar rotinas e fortalecer o cuidado em saúde mental no município
Dentro do conceito de melhoria contínua dos serviços públicos de saúde na cidade, os CAPS (Centros de Atenção Psicossocial) de São Bernardo irão estruturar Grupos de Trabalho (GTs) para debate de aprimoramento de processos assistenciais. A medida tem como objetivo fortalecer a qualidade da assistência em saúde mental, ampliar a segurança do paciente e aperfeiçoar a organização dos fluxos internos de atendimento.
A iniciativa reúne gestores, responsáveis técnicos de enfermagem, representantes das coordenações de Saúde Mental e de Enfermagem, além de profissionais das equipes multiprofissionais. Os encontros possibilitam a construção coletiva de práticas mais eficazes, alinhadas às necessidades dos serviços de saúde mental do município.
Entre os principais pontos discutidos estão desafios que impactam o funcionamento diário dos CAPS, como o aumento crescente da demanda e dificuldades de comunicação interprofissional e entre diferentes níveis de atenção em saúde.
Cada GT se reúne mensalmente nos CAPS e nas Residências Terapêuticas, com foco não apenas no aspecto técnico, mas também na promoção da troca de experiências e boas práticas, estimulando um ambiente de aprendizado frequente e de colaboração entre as equipes.
Segundo o gestor do CAPS III Alvarenga, Daniel Ramos Caldas, o GT reforça a importância da atuação integrada. “Nos CAPS, a enfermagem tem um papel fundamental, mas que só faz sentido quando exercido de forma multiprofissional. Grupos, oficinas e visitas domiciliares só acontecem plenamente quando realizados em conjunto com psicólogos, terapeutas, assistentes sociais e médicos. O GT vem justamente para fortalecer essa integração e multiplicar boas práticas entre as equipes”, explicou.
IMPACTO – A responsável técnica do CAPS III Selecta, Paula Rueda Berneira, avaliou que a iniciativa tem impacto direto no cotidiano da equipe, uma vez que o GT ajuda a esclarecer dúvidas e traz mais clareza nas informações, o que fortalece a tomada de decisão e melhora o repasse para a equipe. “Além disso, promove a unificação dos processos de trabalho e aproxima cada vez mais a enfermagem da equipe multiprofissional, permitindo que todos atuem como uma única equipe em benefício dos pacientes”, afirmou.
De acordo com os organizadores, a expectativa é que os GTs gerem impactos diretos na humanização do atendimento, no fortalecimento das equipes e na qualidade da assistência oferecida à população.